· 联想的切肤之痛 高潜计划能否缓解人才稀缺危机

“高潜计划”是联想集团专门针对中国中高层管理者而设立的，旨在培养具有国际化管理才能的全球领导者。这是该计划实施以来涉及人数最多、业务范围最广(研发、供应、销售、营销等)的一次。 ... [详细]

· 时代华纳CEO：微软收购雅虎将检验AOL价值

时代华纳(Time Warner Inc.)CEO杰夫·布克斯(Jeff Bewkes)周二在佛罗里达州棕榈滩举行的贝尔斯登媒体会议(Bear Stearns Media Conference)上表示，微软收购雅虎将检验美国在线(AOL)的真正价值，同时使AOL面临机遇与挑战并存的状况。 ... [详细]

· TCL通讯给百名管理员工配上金手铐

根据TCL通讯11日晚间发布的公告，TCL通讯董事会决定拟向100名管理层员工实施“金手铐计划”，初步向这些员工奖励不超过1.2亿股股份，未来有可能增加到占公司总股份10%。... [详细]

· 唐骏低调回应史玉柱：陈天桥从不认为自己是天才

盛大董事长陈天桥与巨人网络董事长史玉柱都有过人之处，不过陈天桥从来不认为自己是天才。 ... [详细]

· 广东担心网易迁走引发联动效应 丁磊否认传言

朱小丹此时说到了“网易将离开广东”的传言。他接着严肃地指出，“现在我们集聚高层次人才都没以前好了。创业者要考虑他在这能不能大展身手，能不能实现抱负，能不能干一番轰轰烈烈的事业……网易如果真的离开了广东，我相信会产生一种联动反应。所以要解放思想！要改革！”... [详细]

· 管理者最致命的错误在哪

属于企业一级机密的核心技术，为何轻易就被软件复制？窃密生产的同类产品没有产销，为何被判“造成重大经济损失”？... [详细]

· 无因管理与正当管理的相似性

无因管理与正当管理，分属法律与经济两个领域，似乎风马牛不相及，但是两者在随机处置的状态上却有一定的相似性，对于两者在这一点上的异同加以比较，对于加强和完善公司治理机制或许是有益的。... [详细]

· 10年的老员工是吞噬企业利润的黑洞？

我们该如何看待这些去年还被称为“企业财富”的“老员工”？ 是想办法逃避非固定期限合同造成的“成本”？还是重新审视该如何发挥老员工们的价值？甚至如何让他们增值？ ... [详细]

· 华友正式宣布终止与光线合并 Q4净亏3千万美元

华友世纪宣布，与光线传媒已经友好分手，决定终止双方在去年11月19日宣布的业务合作，原因是他们在业务战略上出现分歧，两家公司都认为，联合不符合双方的共同利益。... [详细]

· 入股东航被拒 中航再表诚意

对于东航董事会在2月26日发布公告正式拒绝中航竞购方案，中航昨日（2日）发布公告称，中航对于投资东航并与之结成战略伙伴的框架性建议是有诚意的，并要求东航董事会“慎重考虑”其入股协议，并就股权与业务合作的细节进行讨论。 ... [详细]

· 跨国企业影响力遭质疑 西门子高官回应

一流的品牌不但要靠企业一流的经营状况来支撑，还有赖于企业技术、产品不断的创新，尤其是以最大限度地跟进和满足市场和客户的需求为前提的。所以中国品牌由盛而衰，以及伴随着中国市场、客户需求日益主导全球潮流后由衰而盛的可能过程，实际上反映了中国市场总体需求的一个必然逻辑的演变和发展。... [详细]

· 珠三角企业管理层热议＂员工涨工资＂

在刚刚过去的2007年，老百姓认为“物价一直在涨，工资却不见涨”，劳动保障部门也正在积极酝酿建立企业职工工资的正常增长机制。处在民意和政府行动的夹缝中，企业负责人如何看待职工“涨工资”问题？... [详细]

· 李彦宏心中的日本总裁人选

在百度日本分公司正式运营之后，总裁李彦宏首次公开了百度日本分公司总裁人选的招聘要求：“百度日本的一把手，一定要是个日本人，而且是个有亲和力、能够面对公众的人。”... [详细]

· 沃尔玛在中国的三宗罪

由山姆·沃尔顿创立的这家跨国零售企业以3511 亿美元的销售额位居榜首，这就是沃尔玛，全球零售企业巨头，然而，就是这家企业，一贯显得灵活的身躯，来到中国后略显笨拙，怎么说，今天我们就细细查阅了相关媒体关于沃尔玛的具体报道，发现沃尔玛在中国真的有些水土不服。... [详细]

· 中国富豪的成长路

在中国经济快速增长的同时，我们的商业文化成长与精神成长的速度远远落后于经济增长的速度，一个大家都希望看到的拥有成熟的商业价值观的商业社会还没有完全成型，还有很长的路要走... [详细]